Новости
21.01.2020
❗Для работодателя с 1 января 2020 года ведение электронных книжек будет обязанностью.
Выглядеть это будет как передача данных в ПФР:
✔с 2020 года подавать данные нужно будет ежемесячно до 15 числа следующего месяца.
✔с 2021 года – не позднее 1 рабочего дня после приема или увольнения сотрудника.
Если сотрудник решит сохранить бумажную книжку, то работодатель обязан вести и электронную и бумажную книжку.
Вдохновляет новость?
ЭЛЕКТРОННЫЕ ТРУДОВЫЕ КНИЖКИ
С 2020 года работодателей ждут электронные трудовые книжки. Для работников переход добровольный, а для тех, кто впервые будет трудоустраиваться в 2021 году, это обязательно.❗Для работодателя с 1 января 2020 года ведение электронных книжек будет обязанностью.
Выглядеть это будет как передача данных в ПФР:
✔с 2020 года подавать данные нужно будет ежемесячно до 15 числа следующего месяца.
✔с 2021 года – не позднее 1 рабочего дня после приема или увольнения сотрудника.
Если сотрудник решит сохранить бумажную книжку, то работодатель обязан вести и электронную и бумажную книжку.
Вдохновляет новость?